面接対策
就活の逆質問【相談300件で見えた「評価される質問」と「評価されない質問」の違い】
就活
OB訪問 OB訪問で差がつく実践テクニック【マッチャー200人超が語る「仮説型質問」と訪問回数の正解】
OB訪問の基本を知っている人向けに、さらに差がつく実践テクニックを解説。「仮説を持った質問」の作り方・同じ人に2回訪問する理由・理想の訪問回数（最低6人・できれば9人）まで、マッチャー200名超の経験からまとめました。
面接対策 就活の面接で100人中1〜2人しか答えられなかった質問と対策【300件の相談から解説】
面接でよく聞かれる質問と、100人中1〜2人しか完璧に答えられなかった難問を解説。質問の「意図」を理解するだけで回答の質が変わります。300件の就活相談から見えた傾向をまとめました。
面接対策 【体験談】圧迫面接ってどんな面接？実際の質問例と３つの対策
実際に圧迫面接を経験した就活浪人経験者が、無関心・全否定・質問責めの3種類の圧迫面接の実際のやり取りと対処法を解説します。事前に知っておくだけで対応が変わります。
インターン インターンシップの志望動機はどう書けばいいの？書き方の２つのポイントを紹介
インターンの志望動機で大切なのは「企業と同じ方向を向いていること」を伝えることです。書き方の構成・過去の原体験の紐づけ方など、初めて志望動機を書く就活生向けに2つのポイントを解説します。
リクルート 【内定体験記】リクルートから内定を取るためにした6つの対策
リクルートから内定をもらった経験をもとに、自己分析・面接対策で実際に行った6つの対策を解説します。「思考の深さ」と「再現性の高さ」が求められるリクルートの選考の特徴も紹介します。
面接対策 就活の自己紹介のポイントって何？内定に近づく戦略的な自己紹介とは
面接の自己紹介で何を伝えるべきか解説します。自己紹介と自己PRの違い・面接官が自己紹介で見ているポイント・伝えるべき3つの内容を具体例付きで説明します。
就活本 【最新】就活生に業界地図がオススメな理由 | 志望企業を増やすための使い方
就活生が業界地図を使うべき理由と、志望動機に活かすためのオススメの使い方を解説。世の中に172業界あることを知っている就活生は少ないです。業界知識を増やすことがチャンスを広げます。
OB訪問 返信が来るOB訪問メールの書き方【すぐに使えるテンプレート付き】
OB訪問のメールで返信をもらうためのポイントと、すぐに使えるテンプレートを3つ（依頼メール・リマインドメール・お礼メール）紹介します。相手目線に立った丁寧なメールの書き方を解説します。
面接対策 【逆質問】面接の逆質問って何するの？面接官に刺さる質問の仕方
面接の逆質問で面接官が見ているのは志望度・質問力・コミュニケーション力の3つです。やってはいけない逆質問と面接官に刺さる具体的な質問例を解説します。
ES作成 受かるESと落ちるESはここが違う！あなたのESが受からない理由
ESが受からない理由を受かるESと落ちるESの違いから解説。面接を意識した構成・読みやすい流れ・1設問1エピソードなど、就活相談で見えた通過するESの共通点をまとめました。